Тренинг для тренеров
Тренинг для тренеров на базе Модели вовлеченного обучения
Модель вовлеченного обучения (Participatory training approach) – модель проведения тренингов, базирующаяся на активном вовлечении опыта самих участников, совместной ответственности за процесс обучения участников и тренера, толерантности к разным подходам и стретегиям. Модель вовлеченного обучения полностью соответствует ценностям сотруднического похода и является одним из «гуманистических» направлений в тренинговой работе.
| Продолжительность |
8 дней (64 часа) |
| Количество участников |
До 14 человек |
| Для кого |
Для тренеров (или тех, кто планирует ими стать), которые хотели бы расширить свои возможности в проведении тренингов |
| Цель |
Обучить тренеров (фасилитаторов) навыкам разработки и проведения тренингов на базе модели вовлеченного обучения |
| Задачи |
- Сформировать знания о принципах модели вовлеченного обучения
- Сформировать знания о структуре, этапах и инструментах тренинга
- Отработать навыки создания и подготовки тренинга
- Отработать навыки работы с группой
- Способствовать развитию профессиональных знаний, навыков и качеств тренера
- Отработать навыки проведения тренинга с получением обратной связи от участников и тренеров
- Способствовать профессиональному и личностному развитию тренеров
|
Дополнительная информация:
Тел. (044) 537-10-07
Е-mail: uccg@uccg.org.ua
[К списку тренингов]
|
